我局召开2006年度工作总结表彰大会
2007年2月1日上午，我局在县委党校召开2006年度工作总结表彰大会，参加会议的有县人大常委会杨凤局副主任、县人民政府罗仕良副县长、县政府办陈贵良副主任以及县劳动保障局全体干部职工。
大会首先表彰了2006年度劳动保障系统12个先进单位和44个先进个人，鼓励全体干部职工向先进单位和先进个人学习，努力做好劳动保障工作，促进我县经济发展和维护我县社会稳定。
接着，梁沛林局长全面系统地总结了2006年我县劳动保障的工作，并对2007年的工作作了具体的部署和要求。2006年，劳动保障工作取得了良好的成绩：一是积极推进就业和再就业，稳定就业局势，通过各种途径实现再就业5930人；培训了农村富余劳动力4895人，安置本县农村富余劳动力4651人；受理求职登记15157人次，实行就业前登记30877人次；在广西崇左举办了10场大型现场招聘会，招回农民工3186人，在四川、贵州、青海、陕西等地举办招聘会，招回农民工1040人；在县内不定期举办小型现场招聘会40多场次，成功为农民工推荐就业2869人次；二是大力开展职业技能开发工作，不断提高劳动者的职业技能素质，完成各类技能培训4206人次；三是加大行政执法力度，认真协调劳动关系，切实保障劳动者合法权益，鉴证劳动合同7万多份，受理投诉案件297宗，处理293宗，结案率98﹪，为3457名农民工追回被拖欠工资417万元。梁沛林局长要求全体干部职工要认清形势，明确任务，突出重点，全面推进各项劳动保障工作，努力实现劳动保障工作的新突破。2007年，县劳动保障部门要广开就业门路，千方百计扩大就业再就业；妥善处理劳动关系，维护劳动者合法权益；深化分配制度改革，健全激励与约束机制。
最后，罗仕良副县长充分肯定了县劳动保障部门在2006年的各项工作，要求劳动保障部门全体干部职工，要以十六大和十六届六中全会精神为指针，进一步增强做好劳动保障工作的责任感和使命感。罗仕良副县长指出，2007年劳动保障工作要明确目标，突出重点，努力实现我县劳动保障事业新突破，一要在促进就业和再就业工作方面取得新的突破；二要在劳动保障基础建设方面实现新的突破；三要坚持依法行政、依法办事，切实做好劳动保障工作；四要加大劳动仲裁和劳动监察力度，促进劳动关系和谐稳定；五要加强劳动保障法制建设，不断提高依法行政水平。
通过这次总结表彰大会，全体干部职工对做好劳动保障工作充满信心，坚信2007年一定能把我县劳动保障事业不断推上新的台阶，实现新的发展。
（局办公室撰稿）
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